Часто самозанятые заблуждаются, что они не имеют право на декретные выплаты. В статье разберем, какие выплаты положены плательщикам НПД при беременности и рождении ребенка? Платят ли самозанятым декретные пособия? Можно ли в отпуске оформить самозанятость?
Оглавление
Имеет ли право плательщик НПД на декретные выплаты
Если женщина не работает по трудовому договору, не учится на очной форме обучения и не делает за себя добровольные взносы в Социальный фонд России (СФР) как ИП, увы, она не имеет права на пособия.
«Декретной выплатой» обычно называют пособие по беременности и родам. Оно выплачивается женщине за весь период отпуска — 70 дней до родов и 70 дней после них (п. 57 Условий формирования листков нетрудоспособности). Если женщина беременна несколькими детьми или рождение ребенка прошло тяжело, отпуск увеличивается. Но рассчитывать на такое пособие могут только те, кто застрахован в СФР (ст. 6 ФЗ № 81).
Пособие полагается женщине, если она:
работает по трудовому договору,
проходит военную службу по контракту,
учится на очном отделении в вузе, колледже, техникуме, училище,
состоит на государственной и муниципальной службе,
была уволена в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности ИП и в течение года встала на учет в службе занятости,
зарегистрирована как ИП или имеет статус адвоката или нотариуса — и добровольно уплачивает страховые взносы в СФР.
Во всех остальных случаях женщина не имеет права на вышеуказанное пособие. Декретные выплаты плательщикам НПД в 2024 году также не положены, так как они не делают отчисления в СФР.
Самозанятые платят только один налог — НПД (ст. 10 ФЗ № 422). НПД попадает в бюджеты регионов. Часть денег — примерно 37% от уплаченного НПД — уходит в фонд обязательного медицинского страхования. В СФР отчислений нет.
Два способа оформить выплаты по беременности плательщикам НПД в 2024 году
Если женщина-плательщик НПД планирует рождение ребенка заранее, у нее есть два способа оформить пособие.
Способ 1. Устроиться на работу по трудовому договору
Здесь все просто: работающие женщины подлежат обязательному социальному страхованию. Взносы в СФР делает за женщину работодатель, поэтому каждая работающая женщина может уйти в отпуск по беременности и родам, а после — в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. На время этих отпусков СФР выплатит соответствующие пособия.
Способ 2. Оформить ИП и подключиться к программе добровольного социального страхования
Как это сделать мы подробно расскажем в следующем разделе.
Как получить декретные выплаты, если есть ИП
Не все женщины-ИП имеют право на пособие по беременности и родам: на них не распространяется правило об обязательном социальном страховании. ИП платят обязательные взносы в налоговую, но они идут только на бесплатную медицинскую помощь и будущую пенсию.
Чтобы оформить пособие, женщина-ИП должна подключиться к программе добровольного страхования и сделать взносы в СФР.
Важно, что на пособие по беременности и родам можно рассчитывать только в следующем после уплаты взносов году. Схема следующая:
до 31 декабря этого года вы подключаетесь к программе добровольного страхования и выплачиваете всю сумму платежей,
в следующем году можете рассчитывать на больничный и на пособие.
Вот как можно подключиться к программе добровольного страхования:
Встаньте на учет в Социальный фонд России, как страхователь
Самый простой способ — встать на учет через Госуслуги. Услуга называется «Регистрация и снятие с учета страхователей — физических лиц по добровольному социальному страхованию». После того как вас подключат к системе добровольного страхования, вам придет письмо на электронную почту или в аккаунт Госуслуг.
Есть и другие способы встать на учет. Можно подать соответствующее заявление в территориальное отделение СФР лично или по почте — или обратиться в МФЦ.
Уплатите добровольные взносы в СФР до 31 декабря текущего года
В 2024 году эта сумма составляет 6 696,22 ₽. Если вы живете в регионе, где действуют районные коэффициенты к оплате труда, то сумму добровольных взносов нужно умножить на этот коэффициент.
Размер пособия по беременности родам для ИП рассчитывается по особым правилам. Если декретное пособие для работающих женщин равно среднему месячному заработку за последние два года, то для ИП оно равно одному МРОТ в месяц. В 2024 году МРОТ составляет 19 242 ₽.
Женщины-ИП, так же как и работающие женщины, уходят в отпуск по беременности и родам обычно на 140 дней — 70 дней до родов и 70 дней после. Получается, что в 2024 году женщины-ИП могут рассчитывать на пособие в размере 89 796 ₽ за 140 дней отпуска.
Какие выплаты положены при беременности
Женщины, которые открыли самозанятость, могут оформить и другие выплаты.
Единовременное пособие при рождении ребенка
Это пособие получают абсолютно все — на него могут рассчитывать и самозанятые.
Размер выплаты с 1 февраля 2024 года по 31 января 2025 года — 24 604,3003 ₽. Если родитель проживает на территории, где применяются районные коэффициенты, пособие получают с учетом районных коэффициентов. При рождении двух и более детей выплата выплачивается на каждого ребенка. Пособие при рождении ребенка выплачивается одному из родителей. Если один из супругов работает, а второй нет, пособие выплатят тому, кто работает.
Материнский капитал
Материнский капитал — это единовременная выплата по случаю рождения или усыновления ребенка. Право на получение капитала имеют все женщины, вне зависимости от того работают ли они по трудовому договору, зарегистрированы в качестве ИП или являются плательщиками НПД.
В 2024 году размер маткапитала зависит от того, когда родился ребенок и сколько детей уже есть в семье:
Первый ребенок родился до 2020 года, а второй после 2020 года — капитал составит 833 024,74 ₽ на второго ребенка.
Двое детей родились до 2020 года — 630 380,78 ₽ на второго ребенка.
Единственный ребенок родился после 2020 года — 630 380,78 ₽.
Двое детей родились после 2020 года — на первого ребенка 630 380,78 ₽ и на второго ребенка еще 202 643,96 ₽.
Двое детей родились до 2007 года, третий после 2020 года — 833 024,74 ₽ на третьего ребенка.
Единое ежемесячное пособие на детей и беременных женщин
Единое ежемесячное пособие — это новый вид господдержки. Оно выплачивается взамен других мер поддержки, которые существовали до 2024 года.
Единое пособие можно оформить
При беременности — если встать на учет в срок до 12 недель.
На детей от рождения до 17 лет.
Размер пособия не фиксированный — он зависит от нуждаемости семьи и составляет 50, 75 и 100% прожиточного минимума. Вот несколько критериев:
Среднедушевой доход семьи в расчетном периоде не выше прожиточного минимума на душу населения.
Имущество членов семьи укладывается в установленный перечень. Если у семьи квартира и дом — это не повод для отказа. Но если у семьи есть две машины — последует отказ, даже при низком доходе.
Взрослые члены семьи имели трудовой доход или объективную причину его отсутствия.
В статье «Единое ежемесячное пособие на детей до 17 лет: как получить самозанятым» мы подробно рассказали обо всех нюансах получения пособия и дали инструкцию по заполнению заявления.
Дополнительные региональные выплаты
Во многих регионах есть свои дополнительные пособия. Например, в некоторых регионах при выписке из роддома всем женщинам дарят коробки для новорожденных.
В Санкт-Петербурге родителям выдают детскую карту, которой можно оплачивать детские товары почти во всех крупных детских магазинах города. На рождение первого ребенка в 2024 году перечисляют 41 078 ₽, за второго — 54 774 ₽, за третьего и последующих детей — по 68 464 ₽.
Детские пособия женам военнослужащих, проходящих службу по призыву
Жены военнослужащих, в том числе, плательщики НПД, могут получить два вида пособий в 2024 году.
Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву. Пособие выплачивается беременным женщинам, мужей которых забрали в армию по призыву. Единственное условие — срок беременности от 180 дней. Пособие выплачивается единовременно. В 2024 году размер пособия — 36 278 ₽.
Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву. Пособие выплачивается ежемесячно на каждого ребенка. В 2024 году его размер составляет 16 698,63 ₽. Выплата пособия прекращается, когда отец завершит службу или малышу исполнится три года.
Могут ли плательщики НПД рассчитывать на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет?
Ранее это пособие получали женщины, которые работали по трудовому договору и даже те, кто не подлежал обязательному социальному страхованию. Однако в 2023 году правила изменили. Теперь это пособие могут получить только те, кто работают по трудовому договору. Плательщики НПД рассчитывать на эту выплату не могут.
Можно ли в декрете работать самозанятым
Многих женщин, получающих пособия, интересуют вопрос — могут ли они оформить самозанятость в декрете и не потерять право на денежные средства.
Ответ прост — никаких запретов на этот счет в законах нет. Женщина во время декрета может зарегистрироваться в статусе НПД и оказывать услуги, в том числе, находясь в отпуске по уходу за ребенком. Это никак не повлияет на размер причитающихся ей выплат.
Популярное по теме за месяц
10 ответов юриста о сотрудничестве самозанятых и юридических лиц
Закрывающие документы от самозанятого для юрлица: оформляем правильно
Могут ли самозанятые нанимать работников
Обсуждение