Делимся экспертизой
Из каких сфер утекают кадры, и как это предотвратить
Отрасли с самой высокой текучестью, анализ причин и инструменты удержания персонала
HR
Делимся экспертизой
Временное исполнение обязанностей: пошаговая инструкция по оформлению без ошибок
В статье — четыре варианта, как поручить обязанности отсутствующего сотрудника
Делимся экспертизой
Как оформлять прием иностранцев после внедрения приложения «Амина»
Что делать работодателю, чтобы устроить на работу иностранца после регистрации в приложении «Амина» и не нарушить закон
Делимся экспертизой
Как стать руководителем: пять факторов успешного карьерного роста
Как вырасти до позиции топ-менеджера: практические рекомендации и чек-лист
Делимся экспертизой
Как технологии помогают HR закрывать вакансии в два раза быстрее
Способы выстроить гибкую кадровую экосистему, которая не зависит от ситуации на рынке
Делимся экспертизой
Как защитить бизнес от действий штатных сотрудников и фрилансеров
Превентивные меры и контроль рисков в текущей работе
Делимся экспертизой
Мониторинг персонала: баланс между законом и эффективностью
Расскажем, как законно контролировать работу команды и повысить эффективность
Делимся экспертизой
Лидер или руководитель? Как HR-директору совместить обе роли на пользу бизнесу
Практический гайд, как HRD малого бизнеса интегрировать лидерство и руководство
Делимся экспертизой
Эмоциональный интеллект для лидера: 8 практик, чтобы по-настоящему понимать своих сотрудников
Как руководителю повысить свой EQ и где найти на это время
Делимся экспертизой
Шесть вопросов про трудовой договор с самозанятым
Как принять исполнителя в штат и не получить обвинения в махинациях с нелегальной занятостью
Делимся экспертизой
Персданные сотрудников: как выстроить безопасную систему и повысить лояльность команды
Изменились правила обработки персональных данных, а штрафы за нарушения выросли до 500 млн ₽
Делимся экспертизой
Нейросети для HR: как на 85% сократить рутину и перейти к стратегическим целям
Рассказали, как ИИ помогает кадровику решать повседневные задачи и оптимизирует работу целых отделов
Шаблоны документов
Как заключить ГПД с самозанятым системным администратором
Какие пункты обязательно включить в ГПД с самозанятым сисадмином, чтобы его не переквалифицировали в трудовой
Делимся экспертизой
Самозанятость в цифрах: статистика, тренды и прогнозы на второе полугодие 2025 года
Разъясняем, как изменилась работа самозанятых за последние три года
Делимся экспертизой
Нужно ли вести воинский учет исполнителей
Ответы юристов на вопросы о военном учете работников и исполнителей