Для СФЕР бизнеса
Для руководителей
Консоль платформа
Консоль HRM
сервисы
услуги
Бизнесу
Исполнителям
Бизнесу
Исполнителям
Возможности
Консоль платформа
Поиск исполнителей
Управление заданиями
Моментальные выплаты
ЭДО
консоль hrm
Моментальное оформление
ЭДО
Оценка вовлеченности
Моментальные выплаты
Самозанятые иностранцы
Для кого
Для СФЕР бизнеса
Аутстаффингу и аутсорсингу
Кафе и ресторанам
Онлайн-образованию
Рекламным агентствам
IT-компаниям
Строительным компаниям
Клинингу
Для руководителей и предпринимателей
Гендиректору
HR-директору
Финдиректору
Бухгалтеру
Юристу
Селлерам
Кейсы
Партнерам
Запреты при сотрудничестве
с самозанятыми
Узнайте, какие виды работ нельзя поручать внештатникам
Содержание гайда
7 основных запретов
Виды деятельности, которой по закону не могут заниматься внештатники
Разбор трудовых терминов
Примеры формулировок, из-за которых ФНС может заподозрить трудовые отношения
FAQ
Мы подготовили материал для компаний: Как компаниям работать с самозанятыми.
Основные риски — переквалификация договоров в трудовые. Если ФНС выявит подмену трудовых отношений — это чревато штрафами, а также доначислением налогов и страховых взносов.
Основной пакет документов: паспорт, ИНН, реквизиты счета.Дополнительные документы: СНИЛС, СТС, ПТС, водительское удостоверение, миграционная карта и другие.
Избегайте в документах с самозанятыми исполнителями трудовых терминов: «работа», «вакансия», «заработная плата». Проверить договоры и другие документы на трудовую терминологию можно с помощью сервиса Трудоголик. Также вы можете заказать услугу по анализу правоотношений между вашей компанией и исполнителями. Подробнее.